Éxito en la primera convocatoria de los talleres de empleo del programa NueB
Comienzan los talleres de búsqueda de empleo que la Consejería de Cultura y Turismo ha diseñado para las Bibliotecas Públicas de Castilla y León y que se integran dentro del programa NueB. Estos talleres se van a iniciar, como experiencia piloto, en la Biblioteca Pública de Valladolid, con la posibilidad de exportar la experiencia al resto de las Bibliotecas.
La Consejería de Cultura y Turismo ha puesto en marcha el programa NueB con el objetivo de aumentar la apuesta por las bibliotecas públicas como elemento fundamental de las políticas culturales y por la importancia de considerar a las bibliotecas públicas no sólo un territorio para los libros, sino para los ciudadanos, espacios proveedores de multitud de servicios, de infinidad de actividades e importantes centros de información que contribuyen a mejorar la vida de sus usuarios. Estos objetivos han propiciado la creación de los talleres de empleo.
Los destinatarios de estos talleres de empleo son personas que se encuentren en situación de desempleo, que deseen mejorar su situación laboral. La duración de los talleres será mensual y esta primera convocatoria comenzará el lunes 4 de marzo, con las plazas disponibles ya cubiertas. El programa tiene una duración de 4 meses hasta el 26 de junio con 90 talleres y los interesados en las siguientes convocatorias pueden informarse en la propia Biblioteca Pública de Valladolid o, a través de internet, en el Portal de Bibliotecas de la página web de la Junta de Castilla y León.
Los talleres de empleo se han creado como cursos de orientación e información laboral sobre elaboración de contenidos en materia de empleo o tutoriales en esta materia y, en este sentido, se va a incidir y ampliar la oferta informativa en torno al empleo con la elaboración de boletines informativos sobre empleo, becas o cursos. Igualmente se van a tratar de forma especial los aspectos formativos, en colaboración con el ECYL, el INEM, los sindicatos, las cámaras de comercio y el resto de instituciones públicas y privadas implicadas en temas de empleo.
El programa consiste en dotar a desempleados, emprendedores y autónomos de los conocimientos y habilidades necesarias para realizar una búsqueda de empleo activa y fomentar así el emprendimiento. Los objetivos de este programa de formación de empleo son promover la adquisición de técnicas y herramientas que faciliten al usuario
la búsqueda activa de empleo, desarrollar las habilidades sociales que les permitan adquirir las actitudes necesarias para la inserción profesional, fomentar entre los usuarios la formación en la búsqueda de empleo, e informar, asesorar y motivar al usuario para emprender una actividad empresarial.
Se impartirán tres talleres semanales de dos horas cada uno los lunes, miércoles y viernes en horario de 10:00 a 12:00 horas durante dos semanas. Las dos semanas siguientes se impartirán esos mismos talleres en horario de tarde de 17:00 a 19:00 h. En total se impartirán 45 talleres con 90 horas y el contenido de los talleres se repite cada dos semanas para completar un total de 90 talleres. La duración será de cuatro meses, del 4 de marzo al 26 de junio y, en esta primera experiencia piloto, se desarrollarán en el aula de informática de la Biblioteca Pública de Valladolid.
El ciclo completo se compone de 6 talleres de empleo:
Coaching ¡sácate partido y encuentra trabajo
Se abordarán los temas: conócete a ti mismo, fortalezas y debilidades; mejora tu comunicación: empatía, asertividad y escucha activa; objetivo profesional; y entrena tu inteligencia emocional.
Técnicas de búsqueda de empleo
Se compone de los temas: cómo y dónde buscar ofertas y cómo y dónde buscar ofertas por Internet; networking y redes sociales profesionales; trabaja en la Unión Europea; con ejercicios prácticos.
Cómo elaborar un currículum vitae
Los temas de que consta son: cómo elaborar un buen currículum; cómo elaborar una carta de presentación; servicios on‐line para valoración del currículum; consejos prácticos y errores más comunes; con ejercicios prácticos.
Procesos de selección
Se tratarán los temas: pruebas de selección; la entrevista de trabajo; con ejercicios prácticos; y más recursos para ampliar información.
La formación en la búsqueda de empleo
Presenta los temas: cómo y dónde encontrar la formación adecuada a las necesidades; cómo orientar la carrera profesional; cualificaciones y profesiones; con ejercicios prácticos; y más recursos para ampliar información.
Crea tu propia empresa
Abordará los temas: cualidades necesarias para emprender; elaboración del Plan de Empresa; formas jurídicas de empresa; trámites para la creación de una empresa; obligaciones contables, fiscales y laborales; ayudas y subvenciones; con más recursos para ampliar información.
El Programa 'NueB, en el que se integran los talleres de empleo, planifica de manera conjunta y coordinada de más de 1.500 acciones en las bibliotecas, con un programa que incluye abundantes novedades. Se han creado seis grupos de actividades en los que tienen representación todas las bibliotecas públicas provinciales. Estos grupos son animación a la lectura, actividades culturales, difusión, colectivos especiales, formación de usuarios y empleo. A través de estos seis grupos se coordinarán las actividades, se intercambiarán experiencias y buenas prácticas y se desarrollarán actividades que puedan ser experimentadas en una biblioteca para ser luego trasladadas al resto.
La Consejería de Cultura y Turismo aumenta con el programa 'NueB' su apuesta por las bibliotecas públicas y diseña una amplia oferta de actividades dirigidas a todos los ciudadanos. Más de 200 actividades culturales, formativas y de difusión destinadas a todos los públicos, cada una de las cuales se multiplicará al desarrollarse en talleres, conferencias, cursos, encuentros o blogs en cada provincia, dando lugar a más de 1.500 acciones concretas.
Un programa NueB de carácter versátil que permitirá segmentar la oferta y atender no sólo a un mayor número de ciudadanos, sino hacerlo también mejor, para llegar a usuarios distintos, con necesidades diversas, procurando además la interacción de los usuarios con la biblioteca y entre ellos.
